Lange Zeit liebten Unternehmen ihre Silos. Jeder behielt das Wissen, was sich angeeignet wurde, für sich. Die Problematik: Verlässt die Person das Unternehmen, geht das Wissen mit ihr. Zeit, Silos aufzubrechen. Workshops und Masterclasses sind ideal, um intern Wissen weiterzugeben oder vom Wissen externer Expert:innen zu profitieren. Interaktiv sollten jedoch auch sie sein.
Studien zeigen, dass die optimale Vortragsdauer rund 20 Minuten umfasst. Masterclasses und Workshops dauern jedoch häufig länger. Kein Problem, wenn nach 20 Minuten ein interaktiver Block eingeschoben wird. Sei es ein Quiz, ein Rätsel, kreatives Arbeiten oder eine Drag-&-Drop Aufgabe im digitalen Umfeld: Jetzt müssen die Teilnehmer:innen aktiv werden. Das lockert nicht nur die Stimmung auf und hebt die Konzentration, sondern unterstützt auch ein aktives Mitmachen und -denken.
Übrigens: Die ersten sieben Sekunden eines Vortrages entscheiden über Gefallen und Nicht-Gefallen. Nutz diese Sekunden, um Euphorie zu entfachen. Ein Publikum, das dynamisch in die Schulung geht, bringt auch mehr Motivation und Aufmerksamkeit mit. Ein Video ist hierfür ideal. Der
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